Scheda ufficiale
Scaduto

Dirigente medico - direzione uoc chirurgia pediatrica, oncoematologia pediatrica e patologia clinica

Avviso pubblico, per titoli e colloquio, per conferimento di incarico di direzione della struttura complessa “oncoematologia pediatrica”

AORN Santobono-Pausilipon indice avviso pubblico per titoli e colloquio per il conferimento di incarichi quinquennali di direzione di UOC complesse (Chirurgia Pediatrica, Neonatale e d’Urgenza; Oncoematologia Pediatrica; Patologia Clinica). Le procedure avvengono ai sensi della normativa richiamata e prevedono valutazione comparativa di curricula e titoli con attribuzione di punteggio, e colloquio volto a verificare competenze della specifica disciplina e capacità gestionali e di direzione. È prevista soglia minima di idoneità (curriculum e colloquio) e, a parità di punteggio, prevalenza del candidato più giovane. L’incarico è soggetto a conferma con periodo di prova (sei mesi, prorogabile). Presentazione esclusivamente on-line su piattaforma Tuttoconcorsi tramite SPID/CIE e PEC; comunicazioni e convocazioni tramite sito aziendale.

Bando scaduto

Questo bando è scaduto il 13 maggio 2026. Non è più possibile candidarsi.

Descrizione

In esecuzione della  deliberazione n. 152/2026 è indetto avviso pubblico, per titoli e colloquio, ai sensi degli artt. Da 15 a 15 – quattordieces del d.Lgs. N. 502/92 e ss.Mm.Ii., del d.P.R. N. 484/97, della legge n. 189/2012, del vigente ccnl area sanitaria e delle linee guida della regione Campania di cui il decreto dirigenziale n. 49/2017 per il conferimento dell’ incarico quinquennale di direzione delle seguenti strutture complesse:

uoc oncoematologia pediatrica – dipartimento di oncologia ematologia e terapie cellulari – ruolo sanitario - profilo professionale dirigente medico - disciplina pediatria - codice avsc- oncoemaped/2026

Requisiti

  • Cittadinanza italiana o equiparazioni previste dalla normativa vigente (UE o Paesi terzi con requisiti ex art. 38 D.Lgs. 165/2001).
  • Idoneità fisica all’impiego (accertamento a cura dell’Azienda prima dell’immissione in servizio).
  • Godimento dei diritti civili e politici; non esclusione dall’elettorato attivo; per cittadini stranieri godimento dei diritti nello Stato di appartenenza.

Requisiti aggiuntivi

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Programma d'esame

Selezione per titoli e colloquio con valutazione comparativa del curriculum e dei titoli professionali (incluse competenze organizzative/gestionali) e dell’aderenza del profilo ricercato, oltre all’analisi dei volumi di attività svolta. Punteggio complessivo 100: 40 punti curriculum e 60 punti colloquio. Il colloquio valuta capacità professionali nella specifica disciplina ed esperienze documentate, nonché capacità gestionali, organizzative e di direzione. Soglia di idoneità: almeno 24/40 nel curriculum e 36/60 nel colloquio. Convocazione comunicata ai candidati ammessi almeno 20 giorni prima tramite avviso sul sito aziendale; la mancata presentazione equivale a rinuncia.

Capacità richieste

Leadership clinica e coordinamento di équipe complesseGestione delle risorse umane, tecnologiche ed economico-finanziarie e responsabilità di budgetDirezione e coordinamento di programmi di qualità applicati a sperimentazioni cliniche di fase precoce

Capacità aggiuntive

Vedi tutte le competenze richieste e capisci subito dove hai più vantaggio.

Conoscenze tecnico-specialistiche

Chirurgia pediatrica generale, neonatale e d’urgenza con casistica documentata (primo operatore)Gestione chirurgica del neonato, del prematuro e del neonato a basso pesoTrattamento chirurgico di malformazioni congenite complesse (gastrointestinale, parete addominale, torace/trachea/diaframma)

Conoscenze aggiuntive

Accedi al quadro completo delle materie tecnico-specialistiche richieste dal bando.

Contatti

UOC Gestione Risorse Umane A.O. Santobono-Pausilipon
Tel. 081-2205303-5276
help desk studioamica@studioamica.it (+39) 02 400 31 280 (lun-ven 09
30-17:30) per problemi tecnici

Allegati (1)

Analisi approfondita

Inquadramento contrattuale

CCNL Area Sanità 2019-2021: trattamento economico e riferimenti contrattuali per incarico quinquennale di direzione.

Suggerimenti sulla graduatoria

Prepara un curriculum costruito per aderire ai criteri di valutazione: valorizza volumi di attività, responsabilità pregresse in strutture complesse, casistica/risultati misurabili, produzione scientifica e attività di ricerca/trial. Per il colloquio, prepara una traccia su governance, qualità, processi (PDTA), gestione risorse e continuità h24, con esempi concreti collegati agli ambiti della UOC di interesse.

Livello concorrenza

Sblocca la stima di concorrenza per decidere con più precisione dove investire tempo.

Sintesi normativa

La procedura disciplina requisiti e modalità di conferimento degli incarichi di direzione di strutture complesse tramite avviso per titoli e colloquio, con valutazione secondo criteri e punteggi, gestione delle dichiarazioni sostitutive e obblighi formativi/manageriali. Sono inoltre richiamati i riferimenti su sperimentazioni cliniche (GCP/UE 536/2014) e sulla privacy (GDPR). L’incarico quinquennale è attivato tramite contratto, con periodo di prova e conferma previa verifica.

Riferimenti normativi

Consulta i richiami normativi completi per prepararti con più sicurezza.

Profilo ente

Informazioni territoriali e professionali

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Identità istituzionale

L'Azienda Ospedaliera Santobono Pausilipon è un ospedale di riferimento pubblico nel settore sanitario della Regione Campania, specializzato in pediatria e cure specialistiche. Rivolge la propria attività alla tutela della salute dei bambini e delle persone vulnerabili nel territorio di Napoli.

Impattante nel sistema sanitario locale, contribuendo all'assistenza sanitaria di eccellenza e allo sviluppo sociale della comunità napoletana.

Prestigio

Alta

CCNL

Sanità

Contatti e sede

Azienda Ospedaliera Santobono Pausilipon immagine

Ente

Azienda Ospedaliera Santobono Pausilipon

Napoli, Campania

Indirizzo
Via Teresa Ravaschieri 8
Comune / Provincia
Napoli, Campania
Telefono
0812205212

Logistica

Pendolarismo: Facile grazie alla presenza di collegamenti ferroviari e servizi di trasporto pubblico efficiente.

Stazione vicina: Stazione Napoli Centrale

Accessibilità mezzi: Ottima

Vivere il territorio

Costo vita: Medio

Ambiente sociale: Dinamico

Qualità vita: 7/10

Valore professionale

CCNL: Sanità

Stabilità: Alta

Benefit comuni includono buoni pastopossibilità di smart workingprogrammi di welfare aziendale.

FAQ sull'ente

Come arrivare al Azienda Ospedaliera Santobono Pausilipon?

L'ospedale è facilmente raggiungibile tramite la stazione Napoli Centrale e i mezzi pubblici cittadini.

Com'è vivere a Napoli?

Napoli è una città vivace, ricca di storia, tradizioni e cultura, con un'ampia offerta di servizi e opportunità nel settore pubblico e privato.

Che tipo di contratto viene applicato?

Viene applicato il CCNL del settore Sanità, che garantisce stabilità e benefit contrattuali per il personale.

Pubblicato

13 aprile 2026 - 00:01

ID: dd9002690cc44020adbd5f7bbb8d4c2a